Наша компания более 20 лет занимается производством стиральных порошков и жидких моющих средств. Мы прокачали наши отделы продаж, внедрили все инструменты, которые увеличивают наш доход. Только за последние 2 года мы увеличили свою прибыль в три раза и вышли на миллиардные обороты.

Наша продукция пользуется спросом, и мы уверенно занимаем 5 место в России среди производителей стиральных порошков.
Все кризисы, происходящие в стране, добавляют нам сил и стабильности.

Наши вакансии

Менеджер отдела продаж

Мы работаем на отечественном сырье и оборудовании, а значит наше производство не остановится из-за санкций. Ситуация в стране и на рынке бытовой химии дает нам в руки карт бланш, чтобы удвоить годовой оборот. Чтобы этого достичь, нужно много продавать. Поэтому прямо сейчас мы усиливаем наши отделы продаж, поэтому и открыта эта вакансия.
Кто нам нужен:?
Мы ищем продавца, который заботится о клиентах настолько успешно, что те потом отказываются работать с кем-то другим. Вы будете вникать в клиентские проблемы, как в свои, и работать над ними до полного разрешения. Основная задача – сохранить клиента для компании, повысить лояльность, стимулировать его к новой покупке и сделать все, чтобы он был доволен. Вот такая работа. Просто общаться с клиентом и увеличивать свои и его продажи.
Что мы предлагаем на этой должности:
— среднемесячный доход от 60 000 рублей, через полгода реально зарабатывать от 80 000 рублей;
— белая заработная плата и оформление по ТК РФ;
— продукт высокого потребительского спроса, за который не стыдно;
— карьерный рост до ведущего менеджера продаж;
— график работы 5/2 с 9:00 до 19:00;
— быстрый ввод в должность с закрепленным куратором;
— удобная CRM с IP-телефонией;
— регулярное обучение от владельца компании и партнеров;
— бесплатная корпоративная библиотека известных авторов;
— молодая профессиональная команда
Вы подходите нам, если:­
— у вас есть опыт продаж не менее 3 лет;
— продавали товары в канале FMCG
Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании – откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Хочу к вам». Так же напишите 3 причины, почему мы должны взять именно вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный человек.
Прием откликов — до 15 апреля 2022 года.

Ведущий менеджер продаж

Мы работаем на отечественном сырье и оборудовании, а значит наше производство не остановится из-за санкций. Ситуация в стране и на рынке бытовой химии дает нам в руки карт бланш, чтобы удвоить годовой оборот. Чтобы этого достичь, нужно много продавать. Поэтому прямо сейчас мы усиливаем наши отделы продаж, поэтому и открыта эта вакансия.
Кто нам нужен:
Мы ищем опытного продавца для работы с крупными оптовыми и сетевыми клиентами. Вам НЕ НУЖНО обрабатывать входящий поток неквалифицированных заявок, вам предстоит работать с действующими клиентами, которым интересен наш продукт. Ваша задача вести фактических клиентов, поддерживать с ними коммуникацию, следить за датами контрактов и прочей «мелочью», которая очень важна в работе. Основная задача – сохранить клиента для компании, повысить лояльность, стимулировать его к новой покупке и сделать все, чтобы он был доволен. Вот такая работа. Просто общаться с клиентом и увеличивать свои и его продажи.
Что мы предлагаем на этой должности:
— среднемесячный доход от 70 000 рублей, через полгода реально зарабатывать от 120 000 рублей;
— белая заработная плата и оформление по ТК РФ;
— продукт высокого потребительского спроса, за который не стыдно;
— карьерный рост до руководителя отдела продаж;
— график работы 5/2 с 9:00 до 19:00;
— быстрый ввод в должность с закрепленным куратором;
— удобная CRM с IP-телефонией;
— регулярное обучение от владельца компании и партнеров;
— бесплатная корпоративная библиотека известных авторов;
— молодая профессиональная команда
Вы подходите нам, если:
— у вас есть опыт продаж не менее 3 лет;
— знаете и владеете различными техниками продаж;
— продавали товары в канале FMCG
Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании – откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Хочу к вам». Так же напишите 3 причины, почему мы должны взять именно вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный человек.
Прием откликов — до 15 апреля 2022 года

Маркетолог

Мы работаем на отечественном сырье и оборудовании, а значит наше производство не остановится из-за санкций. Ситуация в стране и на рынке бытовой химии дает нам в руки карт бланш, чтобы удвоить годовой оборот. Мы можем этого достичь, если усилим службу маркетинга в Компании. У нас настроен мощный поток лидов и есть значительное количество входящих заявок в месяц. Но этого мало, чтобы прочно закрепиться на меняющемся рынке бытовой химии. Поэтому прямо сейчас мы подключаем наших партнеров для запуска принципиально нового отдела продвижения и открываем эту вакансию.
Кто нам нужен:
Для решения этой задачи мы ищем специалиста из маркетинга с опытом организации работы в команде (с рынка FMCG предпотительно), который сможет быстро включиться в проект по внедрению новейших маркетинговых инструментов привлечения новых клиентов, повышения спроса на товар и его продвижения.
Наш маркетолог должен быть по натуре ПРОДАВЦОМ, так как мы считаем, что каждая маркетинговая история – это бизнес. Вложил рубль – продал за два.
Что мы предлагаем на этой должности:
— среднемесячный доход от 70 000 рублей, через полгода реально зарабатывать от 150 000 рублей;
— белая заработная плата и оформление по ТК РФ;
— продукт высокого потребительского спроса, за который не стыдно;
— стремительный карьерный рост до руководителя отдела маркетинга (после успешного внедрения);
— график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
— возможность овладеть новыми инструментами маркетинга на проекте за счет компании ;
— дальнейшее регулярное обучение от владельца компании и партнеров;
— бесплатная корпоративная библиотека по маркетингу известных авторов;
— молодая профессиональная команда единомышленников.
Вы подходите нам, если:
— у вас есть опыт работы в маркетинге не менее 3 лет;
— вы не узкий специалист, а знаете и владеете основными техниками маркетинга;
— готовы обучаться вместе с нами и сразу применять полученные знания на практике;
— помогали продавать товары в канале FMCG
Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании – откликнитесь на вакансию и напишите в отклике: «Хочу к вам». Так же напишите 3 причины, почему мы должны взять именно вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный человек.
Прием откликов — до 15 апреля 2022 года